Z ogromną dumą ogłaszamy, że Fundacja Dignum dołączyła w 2025 roku do grona Partnerów strategicznych Fundacji Heart & Mind – Wisdom of Generations. To partnerstwo jest dla nas czymś więcej niż formalną współpracą – to wspólna misja. Razem działamy na rzecz godnej długowieczności i zmiany postrzegania roli osób 50+ na rynku pracy. 💡 W ramach współpracy wspólnie rozwijamy m.in. projekt Kariera 50+, który wyrasta z buntu wobec niewidzialności i wykluczenia osób dojrzałych z życia zawodowego. Dzięki tej synergii możemy działać na jeszcze większą skalę: wspierać kobiety i mężczyzn, którzy chcą odnaleźć nową drogę zawodową po 50., współpracować z pracodawcami otwartymi na doświadczenie

Pierwsze pół roku 2025 pokazało, że temat długowieczności coraz mocniej wybrzmiewa w przestrzeni publicznej. Jako Fundacja Dignum byliśmy zapraszani do debat i projektów, które udowadniają, że długowieczność zaczyna się znacznie wcześniej niż emerytura. Wiek 50+ to często ostatni moment, aby świadomie zadbać o swoją przyszłość – zawodową, społeczną i osobistą. Dlatego nasza obecność w tych wydarzeniach ma jeden wspólny mianownik: mówimy o godnej długowieczności tak, by każdy etap życia miał swoje miejsce i znaczenie. Luty 2025📍 Spotkanie Ekspertów Polityki Senioralnej w Kancelarii Premiera – dyskusja o ustawie o bonie senioralnym i nowych programach dla osób starszych. Kwiecień

Fundacja Dignum wśród ekspertów ogólnopolskiego raportu o inkluzywności w zatrudnieniu.W ramach kampanii „Każdy talent na wagę złota – inkluzywni w zatrudnianiu”, zainicjowanej przez Związek Przedsiębiorców i Pracodawców, wnosiliśmy nasz głos i doświadczenie w pracy z osobami 50+. Nasze rekomendacje dotyczące sytuacji zawodowej „silversów” zostały uwzględnione w finalnym dokumencie, który ma służyć jako punkt wyjścia do realnych zmian w politykach zatrudnienia. W ramach projektu odbyło się pięć okrągłych stołów z udziałem przedstawicieli i przedstawicielek rządu, parlamentu, biznesu oraz organizacji społecznych. Rozmowy dotyczyły czterech kluczowych grup:👉 kobiet wracających po urlopie macierzyńskim👉 osób z chorobami przewlekłymi👉 osób neuroróżnorodnych👉 oraz „silversów”, czyli dojrzałych pracownic i pracowników 50+

Z dumą informujemy, że Fundacja Dignum została partnerem konferencji „Kariera 50 Plus – łączymy pokolenia, dzielimy się doświadczeniem”, organizowanej przez Fundację Heart & Mind – Wisdom of Generations.Wydarzenie odbędzie się 24 czerwca we Wrocławiu i poświęcone będzie pracy, zmianie kariery i aktywności zawodowej osób po pięćdziesiątym roku życia. To dla nas ważny projekt – bo jako fundacja, która na co dzień słucha głosów kobiet i mężczyzn z doświadczeniem zawodowym, wiemy, jak wiele tej rozmowie towarzyszy milczenia, niepewności i braku języka. Dlatego z ogromnym przekonaniem wspieramy inicjatywy, które:– mówią prawdę, a nie tylko narrację,– tworzą przestrzeń, a nie tylko wydarzenia,– i stawiają człowieka w centrum, nie na marginesie

ZNALEŹĆ PRACĘ 50+ MISJA [NIE] WYKONALNA! W grudniu 2024 roku odbyły się warsztaty „ZNALEŹĆ PRACĘ 50+ MISJA [NIE] WYKONALNA!”, skierowane do kobiet 50+ – zarówno Polek, jak i Ukrainek. Projekt był finansowany ze środków M.st. Warszawa i realizowany przez Fundację Dignum we współpracy z Centrum Przedsiębiorczości Smolna. Główne cele warsztatów: Wsparcie kobiet 50+ w aktywnym poszukiwaniu pracy. Rozwój kompetencji zawodowych zgodnych z wymaganiami współczesnego rynku pracy. Przełamywanie barier i stereotypów związanych z wiekiem i doświadczeniem zawodowym. Co działo się podczas warsztatów? W trakcie spotkań uczestniczki miały okazję: ✅ Odkryć swoje mocne strony i zdiagnozować potencjał zawodowy. ✅ Nauczyć się przygotowywać